Уважаемые участники!

Уважаемые участники, во избежание неприятных ситуаций в ходе нашего корпоративного чемпионата просьба внимательно ознакомиться с регламентом.

Уважаемые участники, во избежание неприятных ситуаций в ходе корпоративного чемпионата «Лига Чемпионов Бизнеса» по футболу (далее - Чемпионат), просим вас внимательно ознакомиться с регламентом турнира!

Напоминаем вам, что согласно п.3.7. Регламента Чемпионата (далее – Регламент ЛЧБ футбол), к участию в турнире не допускаются игроки, имеющие действующие контракты с профессиональными футбольными и мини-футбольными клубами РФ или любой другой страны. Футболист, имевший профессиональный контракт с командой, выступавшей в Чемпионате (Первенстве) России или другой страны по футболу (11х11) или мини-футболу (5х5) имеет право принимать участие в Турнире через 3 года после окончания контракта.

В случае нарушения регламента организаторы Чемпионата, на основании п. 8.3.8. вправе исключить из команды игрока, не соответствующего уровню дивизиона.

Согласно регламенту Всероссийских соревнований "Первенство России по футболу среди команд III дивизиона" 2016 г. Зона "Сибирь", расшифровываем, кто такой профессиональный игрок:

Футболист - профессионал - футболист, заключивший с профессиональным футбольным клубом трудовой договор в письменной форме, и получающий вознаграждение за свою деятельность, превышающее компенсацию фактических расходов футболиста, связанных с подготовкой и участием в соревнованиях по футболу;
Футболист - любитель - Футболист, не являющийся профессионалом.

Уважаемые участники, не забывайте, для чего организован наш Чемпионат:

Согласно п.1.1. Регламента ЛЧБ футбол, целью проведения Чемпионата является:

пропаганда физической? культуры и спорта, как средства активного отдыха;
укрепление здоровья сотрудников организации;
создание уникальной спортивной площадки для установления и развития деловых контактов между бизнес структурами региона;
поднятие корпоративного духа;
укрепление лояльности сотрудников к организации;
укрепление межкорпоративных связей.

1.2. Задачами является:

привлечение к регулярным занятиям физической культурой и спортом, как можно большего количества сотрудников организации;
поддержание и укрепление корпоративных взаимоотношений между сотрудниками организации;
продвижение здорового образа жизни, как элемента повышения работоспособности;
совершенствование форм организации массовой? физкультурно-оздоровительной? и спортивной? работы в Красноярском крае;
установление, развитие дружественных и деловых контактов.

Надеемся на Вашу честность! Спасибо за понимание!

348

21 Октября 2016

Все новости